時(shí)間：12月12日上午8:00-9:30
地點(diǎn)：主樓133
報(bào)告人：醫(yī)養(yǎng)康(北京)健康管理有限公司 余立新女士
報(bào)告人內(nèi)容簡(jiǎn)介：
企業(yè)的戰(zhàn)略管理主要是指著眼于企業(yè)未來(lái)發(fā)展，以自身經(jīng)營(yíng)管理及發(fā)展的實(shí)際情況為基礎(chǔ)，結(jié)合以往的市場(chǎng)現(xiàn)狀及經(jīng)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)等前提下，為更好的實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展而開(kāi)展的一系列前瞻性的管理措施。當(dāng)下，我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展已經(jīng)進(jìn)入了新常態(tài)的發(fā)展環(huán)境。企業(yè)所追求的不再是一味的快速增長(zhǎng)和急速擴(kuò)張，而是將增長(zhǎng)速度控制在健康可持續(xù)的范圍之內(nèi)、提升管理工作的精細(xì)化、集約化及科學(xué)化水平，走出一條新的管理創(chuàng)新之路。
本次報(bào)告就經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下的企業(yè)戰(zhàn)略調(diào)整與創(chuàng)新探索這一主題，結(jié)合醫(yī)養(yǎng)康醫(yī)養(yǎng)康(北京)健康管理有限公司自成立之起的戰(zhàn)略管理創(chuàng)新實(shí)踐，探討新常態(tài)背景下企業(yè)如何開(kāi)展有效的戰(zhàn)略管理，完善其自身管理體系、推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型。
報(bào)告人簡(jiǎn)介：
余立新，北京醫(yī)養(yǎng)康(北京)健康管理有限公司董事長(zhǎng)，全國(guó)三八紅旗手、北京市10大孝星榜樣、北京市勞動(dòng)模范、中國(guó)民營(yíng)科技發(fā)展杰出貢獻(xiàn)優(yōu)秀企業(yè)家。兼任北京市政協(xié)委員、北京市青聯(lián)常委、北京市工商業(yè)聯(lián)合會(huì)常務(wù)委員、北京市東城區(qū)女企業(yè)家商會(huì)第二屆理事會(huì)執(zhí)行會(huì)長(zhǎng)、北京市女企業(yè)家聯(lián)誼會(huì)執(zhí)行會(huì)長(zhǎng)、北京市婦女對(duì)外交流協(xié)會(huì)第三屆理事會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、北京市海峽兩岸民間交流促進(jìn)會(huì)六屆理事會(huì)理事、海淀區(qū)政協(xié)委員、中國(guó)科學(xué)報(bào)醫(yī)學(xué)科學(xué)報(bào)—執(zhí)行主任、中科創(chuàng)新研究院健康應(yīng)用中心—主任等職務(wù)。
具有25年企業(yè)管理經(jīng)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，白手起家，曾先后成功創(chuàng)立“沐澤科技-硬件制造”、“和源沐澤-醫(yī)療信息系統(tǒng)集成”和“醫(yī)養(yǎng)康-養(yǎng)老服務(wù)”三家企業(yè)。2015年醫(yī)養(yǎng)康進(jìn)入養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域，利用個(gè)人原始資本積累完成商業(yè)模式實(shí)踐；2017年開(kāi)放股本引入職業(yè)化管理團(tuán)隊(duì)；2019年成功完成1億元融資，醫(yī)養(yǎng)康形成了養(yǎng)老全生命周期護(hù)理體系。
（承辦：組織與人力資源系、科研與學(xué)術(shù)交流中心）
